为进一步开阔教师视野，培养教师业务能力，提升建筑工程学院师资队伍整体水平，力求为学生提供更加优质的教育，建筑工程学院一直致力于为学院教师搭建外出学习、培训、交流的平台。开学至今，学院已经派出了两支骨干教师队伍，共计6人次分赴浙江金华职业技术学院和青岛酒店管理职业技术学院进行培训。

2023年4月7日下午，在科技楼1028教室，分别由参加“职业院校教师数字信息化教学能力提升”高级研修班学习归来的团队教师代表王建乔及参加云南省职业院校教师素质提高计划国培项目—中高职建筑信息模型(BIM）1+X证书制度种子教师培训研修项目的王璐进行外出学习交流分享。活动由建筑工程学院院长毛文波主持，党支部书记孙本彦、建工学院全体教师参加了本次活动。

王建乔老师首先进行交流分享。王建乔老师作为建筑工程专业群负责人，不仅是“双师型”教师，SIYB创业培训师，更有着丰富的教学经验。在国家级刊物上发表学术论文十余篇，获国家专利授权3项，主持“道路桥梁”、“消防”、“室内设计”等多个专业申报及人才培养方案修订工作，主持和参与省厅级课题7项，主持国家职业教育规划课题1项，主参编规划教材3本，从事一线教学10年。

王建乔老师从教学创新与“三教”改革的载体设计、立足三教改革、打造高水平教师教学创新团队，职业院校教学能力竞赛的组织与备赛，国赛一等奖作品的展示四个方面进行交流。作为专业群负责人，王建乔老师更是从实际工作出发，与大家交流了建筑工程技术专业群的基础与特色、专业群建设现状与发展规划以及专业群的定位。谈到未来的工作方向时，王建乔老师指出一是要以赛代练，学生赛、教师赛两手都要抓；二是要充分依靠团队的力量，充分用好学校为大家搭建的专业成长平台，主动到企业挂职锻炼；三是教学与科研相结合，重视科研能力的提升。工作中一定要创新求变，不断进行课程改革、专业改革的探索和研究。

王璐老师给大家展示了为期一个月的学习成果，可谓干货满满。王璐老师从事建筑行业17年，具有丰富的工程项目工作经验。2021年获我校技能大赛“优秀指导教师”称号，2022年带领我校学子斩获全国建设类院校BIM数字技能大赛“云南省（高职组）一等奖”及“全国（专科组）二等奖”的佳绩，并同时获得大赛教师组“卓越指导教师”的殊荣。

王璐老师从培训内容介绍、青岛建设市场现状、专家讲座解读、培训心得总结四个方面款款而谈，给在座的老师们带来了一次精彩纷呈的交流盛宴。王老师谈到教师必须转变传统的教育观念，应以学生为本位，不能把学生作为接纳知识的容器，而应充分挖掘学生的内在潜能，以能力导向为教学目的。作为教师，任重道远，永远无法躺平，培训期间接触的优秀教师太多，深感自己还有许多不足，一定要从学历、职称、专业技能三方面不断地提升自我。最后，作为一名优秀的教师，要争当“特师”，更要争当“名师”，课堂教学要有自己的特色、教学基本功要有自己的特色、培养的学生要有自己的特色。要成为名师，必须搞科研，使得自己的教学有理论支撑。

最后，建筑工程学院毛文波院长总结发言。毛文波院长对两位老师精心准备、认真总结，为大家全面、详细地呈现了外出学习培训的整体情况，并分享学习过程中收获和感悟表示感谢和高度肯定。毛文波院长也对全院教师提出了三点要求：一是教师必须转变传统的角色，在教学中应教给学生学习方法，教师有一碗水，应给学生一桶水，教给学生学会取水的本领，培养创造力，达到抛砖引玉的效果。学建设之术，铸工匠之才，致力于培养未来的工程师；二是一定要珍惜外出学习的老师们带回来的宝贵学习资源，各个教研组要利用好教研活动时间充分开展集中学习；三是要将“课程思政”真正融入实际教学当中，深化“课程思政”建设。

初审：王建乔

复审：周沫

终审：毛文波